Wirtschaftspsychologie aktuell 2013 - Ausgabe Heft 04
Zeitschrift für Personal und Management
Inhalt:
Arbeitswelt der Vielfalt
Welche Diversity-Ansätze Unternehmen verfolgen
Weshalb Kernrollen für Frauen wichtig sind
Wie die Geologie der Forschung auf die Sprünge hilft
Was Mitarbeiter vom Diversity-Management erwarten
Warum Migranten ein ungenutzes Potential darstellen
Wie Standardisierung in die Sackgasse führt
Warum gesunde Narzissten gefragt sind
Wie sich Erholungskompetenz messen lässt
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Medium erhältlich in:
Serie / Reihe: 20. Jahrgang
Standort: BSP
Wirtschaftspsychologie aktuell 2013 - Ausgabe Heft 04 : Zeitschrift für Personal und Management. - Berlin : Deutscher Psychologen Verlag, 2013. - 66 S. - (20. Jahrgang; Heft 04)
ISSN 16119207
Zeitschriften der Psychologie - Signatur: CL 2013-35-02 - Zeitschriftenheft