Philipp Hubert und Lorenz Schlotter geben Ihnen in diesem essential einen praxisorientierten und wissenschaftlich fundierten Einblick in modernes Personalmanagement und moderne Führung mit Fokus auf junge Fachkräfte und Experten der Generation Z (Jg. 1995-2010). Die Autoren nehmen Sie mit auf eine Reise durch 21 Tools, die Ihnen dabei helfen werden, die Generation Z noch effektiver zu finden, zu binden und zu führen. Dieses Buch ist Ihr praxisnaher Begleiter für die tägliche Arbeit mit der Generation Z.
Der Inhalt
- Soziologisch, psychologisch und betriebswirtschaftlich fundiertes Wissen zum Thema Generation Z
- Praktische Tools für Ihren gesamten Personalprozess
- Moderne, zukunftsorientierte Ideen
- Praxisnahe Beispiele
Medium erhältlich in:
2 Business & Law School - Campus Hamburg,
Hamburg
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Hamburg
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Hamburg
Weiterführende Informationen
Serie / Reihe: essentials
Personen: Schlotter, Lorenz Hubert, Philipp
Schlotter, Lorenz:
Generation Z - Personalmanagement und Führung : 21 Tools für Entscheider / von Lorenz Schlotter, Philipp Hubert. - Wiesbaden : Imprint: Springer Gabler, 2020. - X, 57 Seiten : 12 Abb. - (essentials)
ISBN 978-3-658-31249-7
Arbeitnehmerfragen (Labor Economics) - Signatur: QV 578 S345-02 - Buch