Gairing, Fritz
Organisationsentwicklung als Lernprozess von Menschen und Systemen
Buch

Seit Erscheinen der ersten Auflage 1996 hat Organisationsentwicklung einen festen Platz in der Literaturlandschaft gefunden. Dabei hat sich das Thema im letzten Jahrzeht erheblich verändert und eine beinahe unüberschaubare Vielfalt an an Entwicklungs- und Veränderungsprozessen hervorgebracht.
Das vorliegende Buch ordnet diese Entwicklung und stellt fruchtbare Ansätze der aktuellen organisationswissenschaftlichen Diskussion vor, die die Kernargumentation des Buches weiterführen.


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Weiterführende Informationen


Serie / Reihe: System und Organisation 6

Personen: Gairing, Fritz König, Eckart

Standort: BSP

Schlagwörter: Organisationsentwicklung Organisatorisches Lernen Forschungsgeschichte Lernprozess

CW 4500 G144-01 (4)

Gairing, Fritz ¬[Verfasser]:
Organisationsentwicklung als Lernprozess von Menschen und Systemen / Fritz Gairing. - 4., neu ausgestattete Auflage. - Weinheim [u.a.] : Beltz Verlag, 2008. - 253 Seiten : Illustrationen, graphische Darstellungen. - (System und Organisation; 6) (Beltz Bibliothek)
ISBN 978-3-407-32091-9 kartoniert : EUR 39.90

Zugangsnummer: 00001081 - Barcode: 2-9394144-8-00001150-1
Angewandte Psychologie - Buch