Die Autoren geben einen systematischen Überblick über die klassischen personalwirtschaftlichen Fragestellungen, die aktuellen Themen und die sich abzeichnenden Trends im Personalbereich. Im Mittelpunkt des Buches stehen wegen ihrer zentralen Bedeutung für die betriebliche Praxis die personalwirtschaftlichen Kernaufgaben der Mitarbeiterbetreuung (Beschaffung, Einsatz, Bindung, Freisetzung), der Entwicklung von Mitarbeitern (Berufsausbildung, Weiterbildung, Mitarbeiterförderung) und das Arbeitsrecht. Zusätzlicher Nutzen entsteht durch Abbildungen, Prüfungsaufgaben und Lösungen sowie aktuelle Arbeitsrechtsprechung im Internet unter www.gabler.de.
Weiterführende Informationen
Serie / Reihe: Lehrbuch
Personen: Kolb, Meinulf Burkart, Brigitte Zundel, Frank
Standort: BSP
QV 578 K81-01 (2)
Kolb, Meinulf:
Personalmanagement : Grundlagen und Praxis des Human Resources Managements / Meinulf Kolb ; Brigitte Burkart ; Frank Zundel. - 2. Auflage. - Wiesbaden : Gabler, 2010. - IX, 686 Seiten : graphische Darstellungen. - (Lehrbuch)
ISBN 978-3-8349-1853-6 kartoniert : EUR 54,99
Arbeitnehmerfragen (Labor Economics) - Buch