Der Band stellt grundlegende Konzepte und Theorien sowie Methoden der Teamentwicklung vor. An ausgewählten Anwendungsfeldern und Praxisprojekten wird die Praxis der Teamentwicklung beschrieben.
Teamarbeit ist ein wesentlicher Bestandteil der Leistungserbringung in unterschiedlichsten Organisationen. Viele wichtige Kennwerte einer Organisation wie z.B. Produktivität und Arbeitszufriedenheit ihrer Mitarbeiter hängen davon ab, inwieweit Teamarbeit im Unternehmen gelingt. In Wissenschaft und Praxis sind daher zahlreiche Interventionen entwickelt worden, um das Gelingen von Teamarbeit zu fördern und zu unterstützen. Zu diesen Interventionen gehören die Teamentwicklungsmaßnahmen, die eine zunehmende Verbreitung erfahren. In diesem Buch wird der aktuelle Kenntnisstand auf dem Gebiet der Sozialpsychologie und der Gruppenforschung für Fragen der Teamentwicklung nutzbar gemacht. Dazu werden einschlägige wissenschaftliche Erkenntnisse dargestellt und Problemstellungen, Vorgehensweisen und Fallstricke bei der Durchführung von Teamentwicklungsmaßnahmen geschildert.
Weiterführende Informationen
Serie / Reihe: Schriftenreihe Psychologie für das Personalmanagement
Personen: Thomas, Alexander Stumpf, Siegfried
Standort: BSP
CW 4500 S934-01
Teamarbeit und Teamentwicklung / herausgegeben von Siegfried Stumpf und Alexander Thomas. - Göttingen [u.a.] : Hogrefe, 2003. - XXXV, 638 Seiten : grafische Darstellungen. - (Schriftenreihe Psychologie für das Personalmanagement)
ISBN 978-3-8017-1671-4 kartoniert : EUR 49.95
Angewandte Psychologie - Buch